Für unseren Standort Duisburg, Zentrale (bzw. ab 2025 Düsseldorf-Flughafen) suchen wir eine/n
Sachbearbeiter (m/w/d) Debitoren/Kreditmanagement
Die Kloeckner Metals Germany GmbH ist einer der größten produzentenunabhängigen Stahlhändler des Landes. Unsere hochqualitativen Vorprodukte und Angebote für Industrie- und Handwerkskunden sind jederzeit bundesweit verfügbar. Als Pioniere der Digitalen Transformation bieten wir zudem unsere gesamte Produktpalette in unserem Onlineshop an und entwickeln stetig neue, webbasierte Services und Plattformen. Tagtäglich schaffen in Deutschland rund 900 Mitarbeitende echten Mehrwert, indem sie unsere Kunden termingerecht mit unseren Qualitätsprodukten versorgen und auf Wunsch auch die Anarbeitung bis zum montagefertigen Teil übernehmen.
Deine Aufgaben:
- Stammdatenanlage/ -pflege
- Zahlungseingänge buchen
- Bonitäts-/ und Kreditprüfungen
- Interne Buchungen
- Aktives Mahnwesen
- Klärung von Zahlungsdifferenzen (intern & extern)
- Auftragsfreigaben
- Administrative Abwicklung Schadenfälle (Rechtsfälle/ Klagen/ Insolvenzen)
- Interne Buchungen Schadenfälle
- Korrespondenz mit Warenkreditversicherung (Limite nachverhandeln/ Schadenfälle/Anmeldung Versicherungsanspruch)
- Saldenmeldungen an Warenkreditversicherung
- Bearbeitung und Vorbereitung von Kontrakten (für Fabrikationsrisikomaterial)
- Prüfung der monatlichen Meldungen der Fabrikationsrisiken
- Erstellung wöchentlicher und monatlicher Reports für die Geschäftsführung
Dein Profil:
- Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung
- Vorkenntnisse in rechtlichen Angelegenheiten
- Sehr gute SAP R/3 und Microsoft-Office-Kenntnisse
- Hohes Engagement und Belastbarkeit
- Strukturierte und zielorientierte Vorgehensweise
- Teamplayer mit Durchsetzungsvermögen
- Freude am eigenständigen Arbeiten
Im Gegenzug bieten wir Dir:
- Eine spannende und herausfordernde Aufgabe in einem traditionellen Unternehmen mit digitalem Spirit
- Die Mitarbeit in einem modernen, über verschiedene Standorte verteilten Team
- Die Chance, eine vielfältige Aufgabe zu gestalten
- Eine attraktive Vergütung
- Flexible Arbeitszeiten
- Sehr gute Sozialleistungen
- 30 Tage Urlaub/Jahr
- Hybride Arbeitsmöglichkeiten
- Interne und externe Entwicklungsmöglichkeiten
- Medizinische Vorsorgeuntersuchungen
- Kostenfreie Getränke und Obst
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Annette Schwane | HR Development & Recruiting
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